«Выходное пособие при увольнении-переводе - обязаны ли его выплатить при ликвидации подразделения больницы и переводе сотрудников в другое отделение?»
опубликован 14.11.2016, 09:28
Возникла ситуация: ликвидация подразделения (отделения больницы) с увольнением всех сотрудников и переводом в другое отделение (в другой город) с сохранением рабочих мест в ранее существовавшем отделении (смена головы и начальства, которые находятся в другом городе). Вопрос в том, должны ли нам при увольнении и переводе со старого места выплатить выходное пособие (если не ошибаюсь в названии данной выплаты), помимо компенсаций за отпуск и прочих обязательных выплат? На сколько мне известно, данная выплата осуществляется при только увольнении. А как дела обстоят с этим при увольнении-переводе?
Добрый день! При увольнении через перевод выплата выходного пособия трудовым законодательством не предусмотрена. Всего доброго!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 9 лет
Первый ответ получен через 6 минут
Юристы ОнЛайн: 53 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Челябинск
Похожие вопросы
Сохранится ли право на отпуск при переводе из одного структурного подразделения в другое?
Старшая м/с и заведующий не подписывают заявление о переводе - что делать?
Ликвидация государственной организации - законность принуждения к переводу и возможные последствия для сотрудников
Каким образом будет оформлено увольнение муниципальной служащей в декрете после ликвидации муниципалитета и какие
У нас соединены два отделения родильное и терапия имеют ли право меня заставить работать в этих отделениях
Вопросы по ликвидации подразделения компании во время испытательного срока - выплаты, компенсации, выходное пособие
Реорганизация в форме выделения - вопросы сохранения прав работников
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут