Обязаны ли мы регистрировать работников на портале госуслуг и как это осуществить

Вопрос №11694698 из г. Горно-Алтайск
опубликован 15.11.2016, 07:00
Нас обязывают регистрировать своих работников на портале государственных услуг (госуслуги), должны ли мы это делать и как можно оказаться? Спасибо!
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

Такое требование (надуманное обязательство) не законны, либой гражданин (работник) имеет право отказать от этой регистрации на портале госуслуг.

При отказе следует сослаться на ст. 4 Трудового кодекса РФ и на ст. 4. Федерального закона РФ "О персональных данных", N 152-ФЗ от 27.07.2006 г., согласно которого определен приоритет международных норм над законами РФ, а именно: «Если международным договором РФ установлены иные правила, чем те, которые предусмотрены настоящим Федеральным законом, применяются правила международного договора», гражданской позицией любого гражданина (работника) может быть нежелание допускать обработку и хранение его персональных данных - без его личного согласия.

15.11.2016, 07:15
Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 7 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Здравствуйте! Ознакомьтесь с Указом Президента Российской Федерации от 07.05.2012 г. № 601 «Об основных направлениях совершенствования системы государственного управления». Согласно Указа доля граждан, использующих механизм получения государственных и муниципальных услуг в электронной форме, к 2018 году должна составить не менее 70 %.

15.11.2016, 07:08

Вы можете обязать работников зарегистрироваться самостоятельно. Удачи Вам и всего всего всего самого самого самого наилучшего.

15.11.2016, 07:09

Юридические услуги в Горно-Алтайск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских