Правомерность требования работодателя о предоставлении скриншота из личного кабинета на портале госуслуг и способы отказа
Вопрос №11695085
из г. Майкоп
опубликован 15.11.2016, 08:20
опубликован 15.11.2016, 08:20
Работодатель требует с работников, которые зарегистрированы на портале госуслуг, предоставить ему скриншот с сайта, когда ты входишь в личный кабинет на портале. Насколько правомочно это требование и как юридически грамотно отказаться выполнять это требование работодателя?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Не правомерно. Можете жалобу в прокуратуру писать
Согласно ФЗ РФ №59-ФЗ жалоба пишется в произвольной форме (своими словами), подается по почте либо вручается лично.
15.11.2016, 08:21
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас за полезную консультацию!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 32 годa
Первый ответ получен через 1 минуту
Юристы ОнЛайн: 15 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 493
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 24 лет онлайн
г.Москва
Панфилов А.Ф.
4.9
65 547
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
1 005
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 28 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Морозов Р.В.
5
8 939
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 5 лет онлайн
г.Волгоград
Присяч Ю.В.
4.8
1 737
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 107
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
5
15 361
отзыв
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 630
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 16 лет онлайн
г.Иркутск
Костюкевич Р Г
5
81
отзыв
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
1
отзыв
Спросить
Юридические услуги в Майкоп
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
У меня есть свой личный кабинет на сайте госуслуг, но работодатель требует регистрации в ЕСИЯ. Зачем? Правомочны ли его действия?
Какие права у работника - требование работодателя на сдачу теста на антитела за свой счёт
Необходимость фактического адреса работника для работодателя - правомерное требование или нарушение?
Требование работодателя к отксерить страницу о ранее выданных паспортах - анализ юридической правомерности и цели такой информации
Должен ли работодатель требовать полный доступ к госуслугам у своих сотрудников - юридический аспект
Предприятие предлагает уволиться с выплатой и включением в список работников субподрядчика - есть ли юридическая основа?
Законно ли требование работодателя личных данных с личного кабинета www.gosuslugi.ru для контроля налоговых отчислений?
Возможность выполнения работы в другой организации без заключения трудового договора и выплаты зарплаты основным работодателем
Работодатель требует справку о регистрации на портале Госуслуги - правомерность требования и обязанности работника
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут