В течении какого времени после увольнения (собственное желание) должны выдать заработную плату (расчет)?
опубликован 08.12.2010, 09:29
цитирую трудовой кодекс.
Статья 140. Сроки расчета при увольнении
При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 6 минут
Юристы ОнЛайн: 70 из 47 462 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
При расчете заработной платы за время командировки входит в расчет среднего расчета разовая премия к празднику.
Где обратиться, если работодатель не предоставляет расчет отпускных и справку НДФЛ-2?
Задержка выплаты расчета по увольнению в 2012 году - как сохранить рабочее место и получить заслуженное?
Как производится расчет отпускных? Из расчета за последние 3 месяца или за год? Какие выплаты учитываются при расчете отпускных?
Как получить расчет по задолжности по зарплате и отпускные в соответствии с КЗОТ после увольнения?
Крупная сеть отказывается выдавать трудовой договор и увольняющейся сотруднице не выдают расчет и трудовую книжку.
Муж написал заявление об увольнении, но работодатель сократил зарплату и не выплатил премию - законные действия?
Пропуск отпускных начислений в расчете больничного листа
Не выдают расчет в момент увольнения.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут