Только при согласии работодателя либо при нарушении работодателем норм трудового законодательства, иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, локальных нормативных актов, условий коллективного договора, соглашения или трудового договора.

16.11.2016, 21:12

спасибо

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 54 секунды

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)

Калашников Владимир Валентинович

Юрист из города Пермь, стаж 16 лет

4.6 81151 отзыв

пожалуйста, могу ли я уволиться по собственному желанию без отработки двух недель?

нет не можете (ст. 80 ТК РФ Не позволяет)

16.11.2016, 21:03

спасибо

Спросить юриста

8 800 505-91-11

Юрист из города Волгоград

4.2 6 отзывов

Есть исключения, которые дают такую возможность!

Так, ст. 80 ТК РФ устанавливает следующее:

"В случаях, когда заявление работника об увольнении по его инициативе (по собственному желанию) обусловлено невозможностью продолжения им работы (зачисление в образовательную организацию, выход на пенсию и другие случаи), а также в случаях установленного нарушения работодателем трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, локальных нормативных актов, условий коллективного договора, соглашения или трудового договора работодатель обязан расторгнуть трудовой договор в срок, указанный в заявлении работника."

Так что, если вы поступили на очное обучение в ВУЗ или собираетесь переехать в другой город, то об этом факте письменно уведомите в заявлении своего работодателя.

Желаю удачи!

17.11.2016, 15:00

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста