Как уволить директора по собственному желанию, если он единственный работник и является единственным участником - процедура и документы

Вопрос №11710518 из г. Тольятти
опубликован 17.11.2016, 07:46

Как уволить директора по собственному желанию если он единственный работник и является единственным участником. Насколько мне известно, освободить себя (ровно как и назначит) от должности единственный участник может в любое время. Как оформить? НУЖНО ЛИ ЕМУ ПИСАТЬ ЗАЯВЛЕНИЕ НА УВОЛЬНЕНИЕ И НА ЧЬЁ ИМЯ, ИЛИ В ДАННОМ СЛУЧАЕ ОФОРМЛЯЕТСЯ ТОЛЬКО РЕШЕНИЕ ЕДИНСТВЕННОГО УЧАСТНИКА? Что писать в основании увольнения в трудовой книжке - сослаться на приказ или решение участника, или и то и другое, и кто подписывает трудовую?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Манин Владимир Петрович

Юрист Иваново, стаж 30 лет

4.5 13950 отзывов

Загляните в Устав общества. По общему правилу решение принимает единственный участник по своему освобождению от должности. Удачи.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как уволить директора по собственному желанию, если он единственный работник и является единственным участником - процедура и документы

Юридические услуги в Тольятти

Похожие вопросы

Как выйти из состава учредителей и уволиться с должности ген. директора

Процедура передачи дел при увольнении директора ООО по соглашению сторон и решению участника - необходимые документы

Как безопасно уволиться с должности директора ООО с единственным учредителем и избежать наказаний за нарушения

Наемный директор ООО - как избавиться от финансирования кредита и не стать жертвой субсидиарной ответственности?

Как уволиться из ООО, если я учредитель и директор в одном лице?

Кому пишет заявление об увольнении генеральный директор, если в ООО два участника? Один из них генеральный директор.

Я ген. директор ООО. Умер один из двух учредителей. Что нужно сделать, чтобы уволиться по собственному желанию? Спасибо.