Прием на работу в образовательное учреждение человека с погашенной судимостью по ст. 159.2 ч.3
Вопрос №11718495
из г. Тюмень
опубликован 18.11.2016, 09:32
опубликован 18.11.2016, 09:32
Является ли ограничением для приема на работу в образовательное учреждение дополнительная информация из справки о не судимости-ч 1.прим 2 ст.152 отказано в возбуждении уголовного дела на основании п 3 ч 1 ст 24 упк.
Читать ответы (0)
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 226
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
4.9
2 634
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 442
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Кадыров Р.О.
5
23 349
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Григорьев Е.А.
4.8
1 581
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 24 лет онлайн
г.Чебоксары
Буланкина С.Н.
5
45 820
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 126
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Дальнереченск
Солямина Е. В.
5
889
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 29 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 235
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
117
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 664
отзывa
Спросить
Похожие вопросы
Влияние акта амнистии на работу воспитателем в детском саду
Судимость отсутствует, но имеются сведения об уголовном преследовании
Влияет ли факт уголовного преследования на возможность трудоустройства в образовательном учреждении при отсутствии судимости?
Возможно ли увольнение с работы воспитателя из-за неснятой судимости?
Требование подтверждения сотрудниками справок об отсутствии или наличии судимости ежегодно - законность и основание
Обязан ли работодатель уволить работника, имеющего судимость?
Возможность трудоустройства и занятия руководящими должностями в образовательном учреждении при наличии уголовного преследования
Принятие на работу сотрудника с сведениями о факте уголовного преследования - возможно ли это?
«Вопрос о возможности устройства на работу кассиром в детско-юношескую спортивную школу при наличии информации
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут