Апрелевка, 20.11.2016, 09:11

Уволили без предупреждения, заявление не писал, в трудовой поставили по собственному.

Вопрос №11729727 из г. Москва
опубликован 20.11.2016, 09:11
Уволили без предупреждения, заявление не писал, в трудовой поставили по собственному.
Читать ответы (4)
Лучший ответ
Рекомендуется

Уволили без предупреждения, заявление не писал, в трудовой поставили по собственному.
Сразу в суд с иском о восстановлении на работе и выплате компенсации за вынужденный прогул.

20.11.2016, 09:26
Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 2 минуты

Уволили без предупреждения, заявление не писал, в трудовой поставили по собственному.

Срочно обратитесь в инспекцию труда, в суд для восстановления нарушенных прав.

20.11.2016, 09:13

Здравствуйте! Пишите жалобу в прокуратуру. Согласно ФЗ РФ №59-ФЗ жалоба пишется в произвольной форме (своими словами), или заказывайте в личку юристу, подается по почте либо вручается лично.

20.11.2016, 09:14

Евгений, у Вас отличная возможность восстановиться через суд.

Надо обратиться в суд в течение месяца.

В связи с нарушением Ваших прав можно потребовать моральный вред и компенсацию за вынужденный прогул, то есть всё время когда будет идти суд, Вам работодатель должен будет оплатить как если бы Вы работали (а Вы работать в это время не будете).

Обратитесь к юристу за грамотным составлением иска, а возможно и ведением дела.

Расходы на юриста можно тоже взыскать с работодателя.

В связи с ответами некоторых других коллег дополню, что обращение в другие инстанции (трудовую инспекцию, прокуратуру), скорее всего приведёт Вас к пропуску срока (1 месяц), на обращение в суд, так как ответ от них придёт уже по истечении месяца этого. А восстановить на работе и взыскать деньги все равно может только суд.

20.11.2016, 10:57

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских