Мария
27.11.2017, 06:09
Надо ли оплатить дни обследования работника в профпатологическом центре?
Читать ответы (2)
Если работник не проходит психическое обследование его вправе уволить или нет.
А по какой причине работника вдруг туда направили?
В ходе медицинского осмотра всех специалистов прошел (в том числе и психиатра) и ладно, есть заключение мед. комиссии о том, что годен, что еще нужно?
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Если требование пройти медицинский осмотр (первичный или очередной) для данной должности является обязательным, а не "блажью" работодателя, да, работодатель может ставить вопрос об увольнении работника, по инициативе работодателя.
Юристы ОнЛайн: 28 из 47 454 Поиск Регистрация