Задано вопросов 2, из них VIP - 0
Кемерово, 22.11.2016, 13:39

Рабочий график совмещающегося с отпуском по уходу за ребенком работника - выбор между 4-часовым и 7-часовым рабочим днем

Вопрос №11743780 из г. Кемерово
опубликован 22.11.2016, 13:39
На предприятие устраивается работник по совместительству находящийся в отпуске по уходу за ребенком до 3 х лет на скольки часовой день я имею право его взять 4 х часовой или 7 часовой.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте. Так как данная работа по совместительству, то рабочий день должен составлять не более четырех часов в день, либо он может работать полный рабочий день, но в течение одного месяца продолжительность рабочего времени не должна превышать половины месячной нормы.

22.11.2016, 13:46
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 3 годa
Первый ответ получен через 7 минут

Юридические услуги в Кемерово

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских