Проблемы с записью в трудовую книжку - отсутствие увольнения и реорганизация предприятия
Вопрос №11752166
из г. Кемерово
опубликован 23.11.2016, 14:18
опубликован 23.11.2016, 14:18
В трудовой запись от.02.10.2006 г. принят на работу. Запись на увольнение не поставили вовремя, и сейчас нет записи в трудовой. Произошла реорганизация предприятия и не раз. А сейчас как быть? Какую печать должны поставить и запись задним числом?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Добрый день. Если данной организации не существует, то никто печати Вам уже не поставит. Возьмите из архива предприятия справку о том, что состояли в трудовых отношениях с ними, справку о заработке также возьмите.
23.11.2016, 14:20
Оценка автора вопроса:
Я все понял, благодарю!
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Могут поставить новую печать, но тогда нужно будет указывать, что прооизошла реорганизация предприятия, что в принципе допустимо.
23.11.2016, 14:22
Оценка автора вопроса:
Спасибо за помощь!
Юридические услуги в Кемерово
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Организации, в которой я работал более не существует, а у меня нет в трудовой записи об увольнении: (. И что делать?
У меня в трудовой нет записи об увольнении. Организация ликвидирована. Что делать, пожалуйста, подскажите.
Отсутствие записи об увольнении в трудовой книжке - как это может повлиять на будущее трудоустройство и как решить данную ситуацию
Проблема с записью об увольнении в трудовой книжке работницы - уволена позднее, чем принята на следующую работу
Нарушение процедуры увольнения в госучреждении - запись об увольнении сделана прежевременно
Нужно ли требовать у работника трудовую книжку для внесения записи о работе, если она не была сделана работодателем?
Можно ли устроиться на новую работу без записи об увольнении в трудовой книжке и подать в суд на прежнего директора ЧП
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут