На карту не пришли деньги (пособие), позвонила главбуху, и, она меня обрадовала.
опубликован 18.12.2010, 20:32
Во-первых в соответствии с 81-ФЗ уволить Вас могут лишь при ликвидации, но уж ни как при реорганизации организации. Могут сокращать любые должности, но ни как не Вашу. В третьих Вам обязаны предложить вакансии в новой организации, а если не предлогают узнайте сами через друзей и знакомых, к Вашему выходу из отпуска. Заявление по собственному они просят по тому, чтобы избежать затрат и ответственности. Если не выплачивается зарплта или пособие не выплачивается свыше двух месяцев, наступает уголовная ответственность для руководителя, сдесь надо писать в прокуратуру для разбарательства или лучше в финнадзор. А то что нет пособия скорее всего вас не перевели в новую организацию, что является нарушением трудового законодательства, за это тоже идёт ответственность организации. А сами даже не думайте писать по собственному, у них сплошные нарушения. Если что судитесь как доказывает практика это самое действенное.
Большое спасибо!!!!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 3 часа
Юристы ОнЛайн: 53 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
Как найти нового владельца фирмы, не выплатившего пособие по уходу за ребенком?
Рискую ли я потерять пособие по уходу за ребенком
Ситуация с окончанием отпуска по уходу за ребенком - что делать, если фирма закрывается и переводит сотрудников
Процедура увольнения женщины в отпуске по уходу за ребёнком и её перевод в новую фирму без потери выплат через ФСС
Как будет начисляться пособие при уходе за ребенком, если я не проработала ни дня в новой фирме?
Как получить выплаты пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет при задержках и возможном закрытии фирмы?
Могу ли я отказаться переходить в новую фирму и писать заявление на увольнение по собств.
Как минуя неплатежеспособную фирму 2, фирма 3 может выплатить долг фирме 1?
Не перевели в новую фирму во время декретного отпуска - что делать и как сохранить пособия?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут