Оплата за рабочий праздничный день при сменном графике работы в двойном размере

Вопрос №11796334 из г. Челябинск
опубликован 30.11.2016, 15:12

Если график работы сменный и рабочая смена приходится на нерабочий праздничный день, то оплата за этот день в двойном размере. __ C уважением, Малкова Д.В. другие пишут на усмотрение администрации, как правильно?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Колковский Юрий Валерьевич

Юрист Екатеринбург, стаж 32 года

4.5 52461 отзыв

Да, Если график работы сменный и рабочая смена приходится на нерабочий праздничный день, то оплата за этот день в двойном размере.

30.11.2016, 15:19

Спасибо, что проконсультировали!

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 32 года
Первый ответ получен через 6 минут

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 42 из 47 463 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Оплата за рабочий праздничный день при сменном графике работы в двойном размере

Юридические услуги в Челябинск

Похожие вопросы

Может ли работодатель привлечь к работе в выходные дни при сменном графике 3/3/3 и как производится оплата?

При сменном графике работы, если его смена выпадает на праздничный или выходной день, то двойная оплата?

Беременность и график работы в праздничные дни

Входят ли праздничные дни (часы) в Переработку согласно ст. 99 ТК РФ (120 часов) при сменном графике работы.

Имеют ли право урезать праздничные часы для работающих по сменно.

Нужно ли при подсчете сверхурочных часов из нормы вычитать отработанные праздничные дни? При сменном графике работы.

Сколько праздничных дней в январе подлежат оплате? Я работаю по сменам, и смены попали на 1,2, 5,6, 9, 10 января.