Нарушена выплата отпускных - что делать в данной ситуации?
опубликован 01.12.2016, 16:42
Когда весь персонал увольняли, меня отправили в отпуск. Отпускные не заплатили. После увольнения мне предоставили расчёт и трудовую. За расчёт я расписался в ведомости, а отпускные так и не отдают.
Что делать в данной ситуации?
Приветствую! Рекомендую сначала вручить работодателю требование о выплате отпускных с указанием конкретной суммы, которую работодатель вам должен, а также срока, до которого он должен вам ее выплатить. Вручать надо так, чтобы были доказательства вручения, которые вы сможете предоставить в суде. Если выплаты не поступят или работодатель проигнорирует ваше требование или даст письменный отказ, то тогда уже обращайтесь в суд. Не пропустите срок обращения в суд: в течение одного года со дня установленного срока выплаты указанных сумм.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 7 минут
Юристы ОнЛайн: 89 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Самара
Похожие вопросы
Невыплата отпускных после увольнения - мои права были нарушены
Работодатель не выплачивает расчет, написаны заявления на отпуск с последующим увольнение и получена трудовая книжка. Как быть?
Если мне не выплатили отпускные при увольнении
Каковы правила выплаты компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении?
Права работника - оплата остатка отпускных и компенсация нераспользованных дней отпуска при увольнении
Недоработав до отпуска 2 месяца, стоит ли ожидать выплату отпускных?
До отпуска осталось 3 недели, собираюсь уволиться, оплатят ли мне отпускные?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут