Отпуск трудовой в праздничные дни входит или нет.

Вопрос №11812885 из г. Дивное
опубликован 03.12.2016, 07:55
Отпуск трудовой в праздничные дни входит или нет.
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

Согласно статье 120 ТК РФ Нерабочие праздничные дни, приходящиеся на период ежегодного основного или ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска, в число календарных дней отпуска не включаются. Таким образом, период отдыха на количество таких дней, приходящихся на период отпуска, продлевается.

03.12.2016, 10:26
Оценка автора вопроса:
Спасибо, буду знать.
Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 10 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Отпуск исчисляется в календарных днях. Если на время отпуска выпадают нерабочие праздичные дни, то отпуск продлевается на количество таких дней.

03.12.2016, 08:05
Оценка автора вопроса:
То что нужно. Спасибо!

В соответствии с ч. 1 ст. 120 ТК РФ продолжительность ежегодного основного оплачиваемого отпуска исчисляется в календарных днях. Нерабочие праздничные дни, приходящиеся на период ежегодного основного или ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска, в число календарных дней отпуска не включаются.

03.12.2016, 14:55
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских