Мой бывший работодатель угрожает уголовным делом - что делать в данной ситуации?
опубликован 07.12.2016, 17:32
Здравствуйте, Динар! Чтобы на Вас "повесили" недостачу нужны следующие условия:
1) Вы должны быть материально-ответственным лицом. На это должен быть отдельный договор с Вами или прописано в трудовом договоре.
2) Вы должны были взять деньги или мат ценности в подотчет или принять их другим образом, то есть должны были расписаться за них. Причем перед этим должна быть проведена ревизия, в которой Вы были обязаны принимать участие.
3) Сейчас должна быть проведена ревизия, в которой Вы также должны принимать участие и в случае не согласия с ее результатами можете сделать собственноручно свои пояснения. В этом случае, чтобы привлечь Вас к ответственности необходимо проведение бухгалтерской экспертизы независимым (незаинтересованным) бухгалтером (экспертом).
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 5 минут
Юристы ОнЛайн: 78 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Астана (Нур-Султан)
Похожие вопросы
Угрозы со стороны бывшего работодателя - грозит ли мне уголовное наказание?
Вызов в УБЭП после написания заявления на увольнение из-за недостачи в магазине - что ожидать и с какой целью может быть вызов
Незаконное увольнение и невыплата заработной платы - как защитить свои права?
Как защититься от обвинений работника после увольнения и предотвратить ущерб для работодателя?
Работал без договора, оплату и сроки обговаривали устно.
Недосдача в магазине - как правильно реагировать на обвинения в ситуации, когда на вас хотят повесить вину
Несоответствие структуры и недостача - мои права и ответственность в неофициальной работе в сотовой компании
Незаконное увольнение и угрозы после обращения в прокуратуру - как реагировать и защититься?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут