Молодому специалисту назначили перегрузку - есть ли закон, регулирующий рабочую нагрузку?

Вопрос №11842334 из г. Благовещенск
опубликован 08.12.2016, 09:21

У меня такой вопрос. Я молодой специалист (в школе работаю 1,4 года). Меня поставили на группу продлённого дня. Но при этом я работаю на ней одна. При этом на мне классное руководство 1 класса-21 час в неделю и вот эта группа продлённого дня-25 часов в неделю.. На сколько мне известно, то максимальная нагрузка составляет 36 часов. Получается я работаю 46 часов в неделю, а это переработка на 10 часов.. Так же У меня есть ребёнок до 3-х лет, который не ходит в садик. В связи с этим у меня следующий вопрос-имеют ли право меня ставить на группу и есть статья, которая контролирует нагрузку молодого специалиста.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Хохрякова Любовь Владимировна

Юрист Ижевск

4.5 32828 отзывов

Здравствуйте! Продолжительность рабочего времени (нормы часов педагогической работы за ставку заработной платы) для педагогических работников устанавливается исходя из сокращенной продолжительности рабочего времени не более 36 часов в неделю. Вы вправе обратиться с жалобой в трудовую инспекцию.

И вправе отказаться от дополнительной работы на основании ст.60.2 ТК РФ.

08.12.2016, 09:57

Спасибо за вашу работу!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 26 лет
Первый ответ получен через 36 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 60.2. Совмещение профессий (должностей). Расширение зон обслуживания, увеличение объема работы. Исполнение обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором

Чередниченко Владислав Александрович

Адвокат из города Ростов-на-Дону, стаж 26 лет

4.5 104850 отзывов

Нагрузка педагогичского работника регулируется Постановлением Правительства №536 от 11 мая 2016 года. В принциие, у вас может быть больше 36 часов, но только данная работа должна быть оплачиваема отдельно. Почитайте внимательно указанное постановление.

08.12.2016, 10:04

Спросить юриста