Как справиться с обвинениями начальницы в нарушении больничного, когда приглашены на юбилей во время больничного листа с ребенком?

Вопрос №11865937 из г. Иркутск
опубликован 12.12.2016, 17:35

Я находясь на больничном, с ребёнком, была приглашена на юбилей, моя начальница узнав об этом собирается меня обвинить в нарушении больничного, как быть?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Серый Виталий Евгеньевич

Юрист Тимашевск

4.7 14 отзывов

Добрый день, Лариса!

Основания для снижения размера пособия по временной нетрудоспособности установлены ст. 8 Федерального закона РФ "Об обязательном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством".

Такими основаниями могут быть: нарушение застрахованным лицом без уважительных причин в период временной нетрудоспособности режима, предписанного лечащим врачом; неявка застрахованного лица без уважительных причин в назначенный срок на врачебный осмотр либо проведение медико-социальной экспертизы; заболевание либо травма, наступившие вследствие алкогольного, наркотического либо иного опьянения.

Таким образом, установление факта нарушения режима больничного находится в компетенции лечащего врача, а не вашего руководителя.

Кроме того, факт нахождения вас на банкете в вечернее время не может сам по себе свидетельствовать о нарушении режима, поскольку уход за ребенком в этот период может осуществлять отец ребенка либо другой родственник.

При истребовании у вас работодателем объяснения по данному факту, вы можете как раз об этом и указать.

С уважением, Серый Виталий.

12.12.2016, 18:21

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Первый ответ получен через 45 минут

Похожие темы:
Нарушение больничного

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 71 из 47 462 Поиск Регистрация