Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Виктор Фёдорович

Задано вопросов 12, из них VIP - 0

Оренбург, 13.12.2016, 06:23

График работы на мусорном предприятии - 2 смены днем, 2 смены ночью, 2 дня выходных. Вопросы отказа от работы на Новый год и законные права работодателя

Вопрос №11868502 из г. Оренбург
опубликован 13.12.2016, 06:23

Работаю по графику на мусорном предприятие. 2 смены в день, две смены в ночь, 2 дня выходных. По графику на новый год работа. Имею ли право отказаться и по какому закону работодатель может обязать выйти на работу?

Читать ответы (5)

Лучший ответ

Рекомендуется

Абраменко Александр Юрьевич

Юрист Москва, стаж 21 год

4.6 37774 отзывa

Если у вас предприятие в силу производственного цикла работает без выходных и вы работаете по графику, то отказаться нет оснований.

13.12.2016, 18:18

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 5 минут

Буланкин Максим Николаевич

Юрист из города Чебоксары

4.5 5448 отзывов

Доброго времени суток. График составляется заранее и ознакомляют с ним со всеми сотрудниками. Если откажитесь, то засчитают как не выход на работу и наказание может быть вплоть до увольнения.

13.12.2016, 06:28

Спросить юриста

Виктор Фёдорович

Автор вопроса

0 отзывов

А как же новогодние каникулы? Или это не для простолюдинов?

13.12.2016, 18:13

Спросить юриста

Буланкин Максим Николаевич

Юрист из города Чебоксары

4.5 5448 отзывов

Доброго времени суток. Вы же не депутат)) праздничные дни должны оплачиваться в 2-3 размере, зависит от организации. Но работать должны, если есть такая необходимость.

13.12.2016, 18:15

Спросить юриста

Виктор Фёдорович

Автор вопроса

0 отзывов

Причём здесь депутат? Мусороперерабатывающее предприятие не является работой с непрерывным циклом работы. А каникулы не только депутатов касаются. Просто это предприятие крышует администрация и законы не для них. 2 заявления в трудовую инспекцию, три в прокуратуру, но кроме отписок, ничего. Нет ссылок по какому закону они это впаривают.

18.12.2016, 15:42

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 83 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

График работы на мусорном предприятии - 2 смены днем, 2 смены ночью, 2 дня выходных. Вопросы отказа от работы на Новый год и законные права работодателя

Юридические услуги в Оренбург

Похожие вопросы