Как действовать, если подозревают профзаболевание после отстранения от работы и увольнения
опубликован 15.12.2016, 12:02
Одним из оснований для отстранения от работы является противопоказание, подтвержденное медицинским заключением (абз. 5 ч. 1 ст. 76 ТК РФ). Медицинское заключение должно быть выдано в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. В случае если у работодателя другой подходящей работы нет или сотрудник не дает согласия на перевод, в соответствии с ч. 3 ст. 73 ТК РФ, трудовой договор с работником прекращается по п. 8 ч. 1 ст. 77 ТК РФ.
6 юристов дали 6 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Гражданский кодекс Российской Федерации часть 1 (ред. от 31.07.2025, с изм. от 25.03.2026)
Гражданский кодекс Российской Федерации часть 2 (ред. от 24.06.2025, с изм. от 16.12.2025)
Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации (от 31.03.2026)
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Если врачи не могут определить, то никакой суд не поможет.
Хотя можно обратиться, если есть желание потратить деньги.
Ст. 3 ГПК РФ гарантирует доступ.
1. Заинтересованное лицо вправе в порядке, установленном законодательством о гражданском судопроизводстве, обратиться в суд за защитой нарушенных либо оспариваемых прав, свобод или законных интересов.
2. Отказ от права на обращение в суд недействителен."
Ищите ответчика.
Ведь Ваше предприятие ликвидировалось.
Нужно жаловаться в инспекцию труда. Отстранять от работы без медзаключения не имеют права.
В соответствии с абз. 1 ч. 1 ст. 356 ТК РФ, федеральная инспекция труда осуществляет федеральный государственный надзор и контроль за соблюдением работодателями трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, посредством проверок, выдачи обязательных для исполнения предписаний об устранении нарушений, составления протоколов об административных правонарушениях в пределах полномочий, подготовки других материалов (документов) о привлечении виновных к ответственности в соответствии с федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.
Согласно абз. 6 ч. 1 ст. 357 ТК РФ, государственные инспекторы труда при осуществлении федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, имеют право предъявлять работодателям и их представителям обязательные для исполнения предписания об устранении нарушений трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, о восстановлении нарушенных прав работников, привлечении виновных в указанных нарушениях к дисциплинарной ответственности или об отстранении их от должности в установленном порядке.
Вам следует действовать в соответствии с п. 35 Постановления Правительства РФ от 15.12.2000 N 967 (ред. от 24.12.2014) "Об утверждении Положения о расследовании и учете профессиональных заболеваний":
35. Разногласия по вопросам установления диагноза профессионального заболевания и его расследования рассматриваются органами и учреждениями государственной санитарно-эпидемиологической службы Российской Федерации, Центром профессиональной патологии Министерства здравоохранения Российской Федерации, федеральной инспекцией труда, страховщиком или судом.
Обратитесь в организации, указанные в данном пункте.
Здравствуйте.
Вам нужно провести повторную независимую судебно-медицинскую экспертизу, которая может быть назначена в рамках гражданского дела, назначена по Вашему ходатайству. Подавайте иск о взыскании ущерба причиненного профзаболеванием, а также соответствии со ст. 1101 ГК РФ о компенсации морального вреда.
Обратитесь параллельно в инспекцию труда
Удачи Вам.
Добрый день!
Полагаю, что расторгнуть данный договор не получится, поскольку он не считается заключенным.
Согласно ст. 574 ГК РФ договор дарения недвижимого имущества подлежит государственной регистрации;
В соответствии со ст. 223 ГК РФ в случаях, когда отчуждение имущества подлежит государственной регистрации, право собственности у приобретателя возникает с момента такой регистрации, если иное не установлено законом;
согласно ст. 4 Федеральному закону "О государственной регистрации прав на недвижимое имущество и сделок с ним" от 21 июля 1997 года N 122 государственной регистрации подлежат права собственности и другие вещные права на недвижимое имущество и сделки с ним;
в соответствии со ст. 16 означенного Федерального закона государственная регистрация прав проводится на основании заявления правообладателя, сторон договора или уполномоченного им (ими) на то лица при наличии у него нотариально удостоверенной доверенности, если иное не установлено федеральным законом, а также по требованию судебного пристава-исполнителя; регистрационные действия начинаются со дня приема документов на государственную регистрацию прав; государственная регистрация прав на недвижимое имущество и сделок с ним проводится в последовательности, определенной порядком приема документов; сделка считается зарегистрированной, а правовые последствия - наступившими со дня внесения записи о сделке или праве в Единый государственный реестр прав;
Поэтому, договор дарения недвижимого имущества является заключенным и действительным лишь с момента его государственной регистрации;
Аналогичной позиции придерживается Московский городской суд в Кассационном
определение Московского городского суда от 21.11.2016 N 4 г-13161/2016
Таким образом, полагаю, что данный договор не считается заключенным и не порождает для одарителя и одаряемого никаких прав и обязанностей. При этом не имеет значения, составлен ли договор с заверением нотариуса или без такового.
Вернуть госпошлину в Вашей ситуации, к сожалению, не получится.
Удачи Вам!
Юристы ОнЛайн: 59 из 47 457 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Ханты-Мансийск
Похожие вопросы
Как будут рассчитываться годы для пособия по Б и Р при работе на нескольких работодателей и нахождении в декретном отпуске?
Ограничения при выборе годов для определения зарплаты в декретном отпуске - что говорит закон?
Ситуация с неправильным начислением пенсионных взносов
Как оспорить решение центра профпатологии и оформить профзаболевание
Как пройти обследование по бронхиальной астме и узнать о своей пригодности для службы в армии?
Вопрос по выбору года для оплаты декрета - законная ограниченность?
Какие года учитываются при расчете декретного отпуска в 2018 году?
Определение размера выплат по причине профзаболевания - правильность использования среднего заработка
Можно ли заменить года для расчёта пособий по БиР за второго ребёнка?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут