Вопрос о возможности написания заявления об уходе с работы одним днём для мамы-одиночки с несовершеннолетним ребенком
опубликован 16.12.2016, 20:42
У Вас такой льготы нет. Должны будете отрабатывать при увольнении по собственному желанию 2 недели, если с работодателем не договоритесь об ином.
5 юристов дали 5 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
У Вас нет никаких льгот как у матери-одиночки при расторжении трудового договора. Как все увольняетесь. Обязаны отработать 2 недели, если нет особых обстоятельств. Ст.80 ТК.
В соответствии с трудовым кодексом о своём увольнении Вы обязаны предупредить работодателя за две недели. Никаких льгот для одиноких матёрей в уменьшении этого срока нет. По согласованию с работодателем можно уволиться хоть в день написания заявления.
Здравствуйте! Согласно ст. 80 ТК РФ, работодателя о своем увольнении обязаны предупредить за две недели.
С уважением,
Сырова А.М.
Здравствуйте, если работодатель не согласен уволить Вас без отработки двух недель, то отработать положенное время придется, у Вас нет нет предусмотренных законом оснований для увольнения без отработки. С уважением, СТАНИСЛАВ ПИЧУЕВ.
Юристы ОнЛайн: 79 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Ивантеевка
Похожие вопросы
Может ли работодатель заставить отрабатывать если являешься мать одиночкой?
Должа ли я отрабатывать 2 недели при увольнении по собственному желанию если я являюсь мать одиночка несовершеннолетнего ребёнка.
Может ли мать-одиночка отказаться от ребенка до года?
Как мне уволиться с работы без отработки ?я одинокакя мать и мне не скем оставлять ребенка?
Может ли мать одиночку уволиться без отработки 2 недели? Например по уходу за ребёнком до достижения им 14 лет.
Могу ли я уволиться без отработки в в 2 недели при наличии ребенка до 14 лет и в каком случае работодатель мне может отказать.
Можно ли уволиться без двух недельной отработки с учетом наличия несовершеннолетнего ребенка и двух месяцев работы
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут