Попытка уволнения меня с работы из-за сна на рабочем месте - история многодетного отца и не работающей супруги
опубликован 17.12.2016, 21:27
Здравствуйте, Эдуард!
Указанные Вами обстоятельства не имеют никакого значения, если Вы к моменту данного дициплинарного проступка уже имели неснятое дисциплинарное взыскание (выговор или замечание).
Но именно необходимо наличие неснятого дисциплинарного взыскания, иначе увольнение по ст. 81 Трудового кодекса РФ будет незаконным: 5) неоднократного неисполнения работником без уважительных причин трудовых обязанностей, если он имеет дисциплинарное взыскание.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
---Здравствуйте, вы можете обратиться лично к любому юристу и вам подготовим консультацию на платной основе. Удачи Вам, и всего хорошего.
Юристы ОнЛайн: 83 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Липецк
Похожие вопросы
Могут ли уволить за сон на рабочем месте? Или это наказывается как то по другому.
Угроза увольнения с работы из-за сна на рабочем месте - Судьба многодетного отца и безработной супруги под угрозой
Уволили без причин, являюсь многодетным отцом.
Могут ли уволить с работы за то что работник проспал? (подтвердить документально)
Могут ли уволить за сон на рабочем месте.
Я пенсионер меня пытаются уволить с работы но я хочу работать.
Предложение уволить меня из-за личных причин без нарушений в работе
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут