С третьей группой инвалидности должны ли в детском саду предоставлять легкий труд?
опубликован 17.01.2017, 14:10
С третьей группой инвалидности должны ли в детском саду предоставлять легкий труд?
Если по состоянию здоровья вы не можете выполнять работу, оговоренную условиями трудового договора и есть заключение медиков о необходимости предоставить вам на восстановительный период более легкий труд, то работодатель обязан выполнить их рекомендации. Если по заключению врачей вы не можете выполнять данную работу, то вас могут уволить по профнепригодности. Третья группа инвалидности является рабочей группой. Успешно решить Ваш вопрос можно только с юридической помощью. Всегда рад Вам помочь!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 37 лет
Первый ответ получен через 5 минут
Юристы ОнЛайн: 55 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Как поступить с младшим воспитателем, имеющим медицинскую справку на освобождение от тяжелого физического труда?
Изменение графика работы в детском саду - возможность требования пятидневной рабочей недели по основаниям
Условия труда для сотрудника с 3 группой инвалидности на должности музыкальный руководитель в детском саду
И какую справку надо требовать руководителю принимая ее на работу?
Работодатель не может предоставить легкий труд инвалиду.
Как предотвратить расформирование группы 3-4 лет в детском саду?
Работа инвалида 2 группы воспитателем в детском саду - проблемы с медицинскими ограничениями и трудоустройством
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут