Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Надежда

Задано вопросов 22, из них VIP - 0

Тамбов, 18.01.2017, 09:09

Перевод всех сотрудников на ИП - стоит ли соглашаться и какие плюсы есть?

Вопрос №12014540 из г. Москва
опубликован 18.01.2017, 09:09

Организация в которой я работаю хочет перести всех сотрудников на ИП.и мы будем оказывать услуги данной организации. Вот скажите стоит ли на это соглашаться. Плюсы есть в этом?

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Прохорова Айгуль Рифгатовна

Адвокат Бавлы, стаж 15 лет

4.6 5674 отзывa

Плюсы может и есть, однако налогообложение и отчетность как ИП вещь непростая, опять же с со своего заработка будете сами перечислять в Пенсионный, в фонд ОМС.

18.01.2017, 09:12

То что нужно. Спасибо!

Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Кулагин Дмитрий Викторович

Юрист из города Тюмень, стаж 19 лет

4.6 13410 отзывов

Организация в которой я работаю хочет перести всех сотрудников на ИП.и мы будем оказывать услуги данной организации. Вот скажите стоит ли на это соглашаться. Плюсы есть в этом

в настоящее время многие предприятия так делают, чтобы снизить налоги. Вам от этого никаких плюсов, так как отпуск и остальные выплаты вам уже не положены.

18.01.2017, 09:12

Спросить юриста

8 800 505-91-11

Здравствуйте, в случае регистрации Вас в качестве ИП на Вас уже не будут распространяться нормы Трудового Кодекса как на наемного работника, как ИП Вы будете вести свою предпринимательскую деятельность на свой страх и риск, а также отвечать по своим обязательствам всем своим имуществом. С уважением и готовностью помочь, СТАНИСЛАВ ПИЧУЕВ.

18.01.2017, 10:04

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

8 800 505-91-11

Я думаю, что на такой вариант вам соглашаться не стоит, таким образом работодатель хочет перенести на вас все бремя по оплате подоходного налога, обязательных платежей в ПФ. Не стоит открывать ИП на свое имя, под одного вашего работодателя, для занятий бизнесом необходимо иметь бизнес-план развития своей деятельности. Ваш работодатель закроет свое предприятие, из каких средств вы будете платить налоги и обязательные платежи? Успешно решить Ваш вопрос можно только с юридической помощью. Всегда рад Вам помочь!

18.01.2017, 10:44

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 71 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Перевод всех сотрудников на ИП - стоит ли соглашаться и какие плюсы есть?

Юридические услуги в Москва

Похожие вопросы