Нормативный акт, разные доли и ведение журнала - как определяется доплата за внеаудиторную занятость учителей?

Вопрос №12032322 из г. Екатеринбург
опубликован 21.01.2017, 18:57
В расчёте заработной платы определена доплата 10% за внеаудиторную занятость. Каким нормативным актом определяется этот процент? Почему в разных школах он разный, - до 50%? Правомерно ли ведение журнала учёта этой деятельности? Разве это не ненормируемая часть работы учителя? Правомерно ли действие администрации нормировать эту часть работы в часах и рублях с обязательным фиксированием в специальном журнале?
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

Правомерны ли действия администрации школы по нормированию ненормируемой части рабочего времени учителя с введением журнала по учёту этого времени?

22.01.2017, 10:50
Задать вопрос юристу

Правомерны ли действия администрации школы по нормированию ненормируемой части рабочего времени учителя с введением журнала по учёту этого времени?

Правомерны.

22.01.2017, 11:31

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 7 минут

Почему разный - потому, что каждая школа решает это своими локальными (внутренними) актами. Федеральными законами такие вопросы не регулируются. Обращайтесь к руководству, читайте приказы и положения по организации.

21.01.2017, 19:04
Оценка автора вопроса:
Ответ не по существу вопроса.

Правомерны ли действия администрации школы по нормированию ненормируемой части рабочего времени учителя с введением журнала по учёту этого времени?

22.01.2017, 10:50

Правомерны ли действия администрации школы по нормированию ненормируемой части рабочего времени учителя с введением журнала по учёту этого времени?

Правомерны.

22.01.2017, 11:31

Юридические услуги в Екатеринбург

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских