Особенности работы завхозом в детском саду во время карантина - требования к прививкам и возможная отстранение от работы

Вопрос №12125165 из г. Вологда
опубликован 08.02.2017, 22:06

Я работник дет. сада завхоз. У нас ввели карантин в районе, но садик работает. У меня нет прививки от гриппа. На какой срок меня могут отстранить от работы? До следующей вакцинации т.е до сентября или до снятия карантина?

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Евграфов Михаил Вячеславович

Юрист Астрахань, стаж 15 лет

4.5 9663 отзывa

Здравствуйте. До вакцинации. Только не следующей, а сейчас. Пока не сделаете прививку - Вас к работе могут не допускать.

Всего доброго. Спасибо, что выбрали наш сайт.

08.02.2017, 22:42

Жму руку, спасибо!

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 35 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации

Статья 76. Отстранение от работы

Евгения

Автор вопроса

0 отзывов

А если в этом году прививки уже не делают.

08.02.2017, 23:18

Спросить юриста

Евграфов Михаил Вячеславович

Юрист из города Астрахань, стаж 15 лет

4.5 9663 отзывa

Здравствуйте. К сожалению, тогда до следующей вакцинации.

Все обоснования - в Постановлении Правительства РФ от 15.07.1999 г., №825, которым утвержден Перечень работ, выполнение которых связано с высоким риском заболевания инфекционными болезнями и требует обязательного проведения прививок. В п. 12 Перечня - работы во всех типах и видах образовательных учреждений требуют проведения прививок.

Согласно ст. 76 ТК РФ, работодатель имеет право отстранить от работы работников в случае их отказа от профилактической прививки.

Посмотрите полный расклад по этому вопросу вот здесь:

http://ppt.ru/question/?id=102072

а ещё - вот здесь: forum.yurclub.ru

Но имейте в виду, что это (вторая ссылка) просто разговоры неюристов. Но там все ссылки есть.

Всего доброго. Спасибо, что выбрали наш сайт.

08.02.2017, 23:30

Спросить юриста