Отсутствие участия профсоюза в работе школы - стоит ли продолжать членство?
опубликован 12.02.2017, 10:28
Это ваше право, но если бы от него не было никакого участия, то он давно бы перестал существовать. Нахождение в нем, это гарантия и помощь при разрешении трудовых споров. Всего доброго.
4 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Добрый день, уважаемая Елизавета
Нет не стоит из него выходить, когда "припечет" тогда поймете. Например без разрешения профсоюза вас не могут уволить.
Удачи Вам и вашим близким!
__
--- Здравствуйте, да выходите это только вам решать, совет я вам дала, это ни новогодних подарков, ни подарков к профессиональному празднику, ни к другим праздникам. Удачи Вам и всего хорошего.
Здравствуйте, если вы не заметили участия профсоюза, значит у вас не возникали трудовые споры. Профсоюз предоставляет подарки на праздники, или вы этого тоже не заметили? Уходить или нет, решать только вам, но пожалеть об этом тоже можете. Спасибо за выбор нашего сайта, всего доброго, до свидания.
Юристы ОнЛайн: 86 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Большая часть коллектива являются членами профсоюза, но некоторые не являются.
Отправили на новое место работы без трудового договора и без оплаты больничных - могу ли я отозвать заявление о отпуске?
Получив почетные награды, можно ли стать Ветераном труда?
Профорг в школе вызывает недовольство коллектива - права и обязанности профорга, ищем способы урегулирования конфликта
Справедливо ли выдача новогодних подарков только с основного места работы по профсоюзу, не охватывая работу по совместительству?
Как выйти из профсоюза, когда не видишь его пользы и получаешь отказы
Учительнице с 30-летним стажем отказывают в получении подарочных профсоюзных денег из-за перерыва в работе
Возможно ли работать по совместительству, если я работаю в школе педагогом-психологом с полным рабочим днем?
Не получаю статус ветерана труда после 32 лет работы - как доказать свою необходимость в профсоюзе?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут