Что дляэтого нужно и чем все это обернется в дальнейшем?
Вопрос №1214257
из г. Вологда
опубликован 08.02.2011, 08:45
опубликован 08.02.2011, 08:45
Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. Малышке 17 февраля исполняется 1.5 года, надо выходить на работу) Заявление было написано на отпуск до достижения полутора лет. Инспектор отдела кадров, сказала, что с 2011 года такого понятия нет и на работу можно выходить в любой день, не продлевая отпуск до трех лет (т.е.заявление до 3-х лет писать не нужно). Я написала с понедельника - с 21 февраля. Правильно это или нет? И еще вопрос: если я выйду сейчас на работу, могу ли я доработать до очередного отпуска, уйти в него и затем уйти догуливать отпуск по уходу за ребенком до достижения 3-х лет? Что дляэтого нужно и чем все это обернется в дальнейшем? Заранее благодарю.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Уважаемая Наталия, согл. ст. 256 ТК РФ по заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.
Таким образом, заявление писать придется, а вот на какой срок Вы решаете сами.
Если Вы сейчас на работу не выходите и планируете находится в отпуске по уходу за ребенком, Вам следует написать об этом заявление до 17 февраля. Писать заявление с 21 февраля будет неправильным, т.к. неясно где Вы находились в период с 17 по 21 февраля.
08.02.2011, 11:30
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 2 часа
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 455 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 435
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 806
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Москва
Ашарина О. А.
5
327
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Дальнереченск
Солямина Е. В.
5
886
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.7
62 964
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 622
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Вологда
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Нужно ли выходить из отпуска по уходу за ребенком при переходе в обычный отпуск за отработанное время?
Вопрос о получении отпуска при нахождении в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет
Автоматическое продление отпуска по уходу за ребенком до трех лет - что нужно знать?
Расчёт отпускных при совмещении отпусков по уходу и трудового отпуска - что нужно знать и как оформить продление отпуска?
Вопросы подготовки к второму декретному отпуску при нахождении в отпуске по уходу за ребенком до трех лет.
Вопрос о возможности выбора годов для отпуска по уходу за ребенком при возвращении на работу на 15 часов в неделю
Как использовать оставшиеся дни отпуска за 2013 год после отпуска по уходу за ребенком?
Вопросы компенсации и продления отпуска в период декретного отпуска с двумя неиспользованными государственными отпусками
Заявление о выходе на работу досрочно после отпуска по уходу за ребенком
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут