Проблема с режимом работы и поддержкой беременных в крупной аптечной сети - необходима консультация
Вопрос №12170059
из г. Великий Новгород
опубликован 17.02.2017, 10:44
опубликован 17.02.2017, 10:44
Работаю в крупной аптечной сети. У меня беременность 10 недель. Есть и справка из поликлиники о моей беременности. Но моя начальница говорит, что никакого заявления о переводе на лёгкий труд писать не нужно. Работодатель говорит, что у него нет возможности предоставить лёгкий труд и единственное, что он может мне предложить - это постоянно сидеть на больничных. Как мне постепить в этой ситуации?
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется
Доброго времени суток!
Беременным женщинам в соответствии с медицинским заключением и по их заявлению снижаются нормы выработки, нормы обслуживания либо эти женщины переводятся на другую работу, исключающую воздействие неблагоприятных производственных факторов, с сохранением среднего заработка по прежней работе.
До предоставления беременной женщине другой работы, исключающей воздействие неблагоприятных производственных факторов, она подлежит освобождению от работы с сохранением среднего заработка за все пропущенные вследствие этого рабочие дни за счет средств работодателя (ст. 254 ТК РФ).
Если работодатель не выполняет требования закона - можете обратиться в ГИТ или прокуратуру.
Удачи и здоровья Вам и Вашему будущему малышу!
17.02.2017, 10:49
Оценка автора вопроса:
Спасибо, что проконсультировали!
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 5 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Добрый день, уважаемая Юлия
Ваш руководитель не знает трудового права вам могут быть снижены нормы выработки и т.д
Удачи Вам и Вашим близким!
17.02.2017, 10:52
Оценка автора вопроса:
Спасибо, Вы мне очень помогли!
Заявление пишите, т.к. это уже проблемы работодателя как обеспечивать требования закона. Но решение всегда остается за Вами.
17.02.2017, 11:15
Оценка автора вопроса:
Спасибо за вашу работу!
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 284
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.9
151 500
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
5
5 426
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
5
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Великий Новгород
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Работодатель требует дополнительные медицинские доказательства для перевода на неполный рабочий день во время беременности
Какой срок беременности требуется для получения справки о переводе на легкий труд?
Уволит ли работодатель беременную сотрудницу и требуется ли справка на 15 неделе беременности?
Отказ менеджера АЗС принять справку о беременности - что делать в данной ситуации?
Кто прав - женская консультация или моя организация?
Принятие заявления о переводе на легкий труд при беременности - Что говорит закон?
Как получить справку о беременности для подачи заявления в ЗАГС?
Проблема с получением единой справки о переводе на легкий труд на весь срок до отпуска по беременности
Неприятие справки о переводе на облегченные условия труда при беременности - как правильно поступить в такой ситуации
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут