Как отозвать заявление об увольнении по собственному желанию и объяснить, что оно было написано под принуждением
опубликован 17.02.2017, 13:12
Здравствуйте! Вы имеете право отозвать свое заявление. Увольнение в этом случае не производится, если на Ваше место в письменной форме не приглашен другой работник, которому не может быть отказано в заключении трудового договора.
Удачи и добра!
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 23 годa
Первый ответ получен через 1 минуту
Добрый день!
Можете отозвать - пишите заявление в свободной письменной форме
С уважением к Вам, Филатов Евгений Павлович.
Если можете доказать принуждение, Нужно жаловаться в прокуратуру, Согласно ФЗ РФ №59-ФЗ жалоба пишется в произвольной форме (своими словами), или заказывайте в личку юристу, подается по почте либо вручается лично.
Юристы ОнЛайн: 82 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Как правильно отозвать рапорт на увольнение?
Опоздал ли работодатель с отзывом заявления об увольнении?
Возможно ли отозвать заявление об увольнении, если не указана желаемая дата увольнения?
Могу ли я отменить заявление на увольнение, написанное под принуждением?
Хочу отозвать приказ от увольнении. Приказ об увольнении уже подписан. Срок отработки еще не окончен. Можно ли его отозвать?
Принуждение к увольнению меня по собственному желанию, я инвалид третьей группы. Подскажите пожалуйста дальнейшие мои действия.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут