Предложение временного совмещения должностей с выплатой разницы в окладах - правильное понимание и сроки
опубликован 20.02.2017, 00:37
Здравствуйте. Не обязательно месяц. С Вашего согласия могут и на больший срок заключить договор.
Всего доброго. Спасибо, что выбрали наш сайт.
2 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 11 минут
Договор либо доп. соглашение, верно, а по поводу оплаты?
Здравствуйте. А по поводу оплаты - это уже локальные (внутренние) акты надо смотреть. Как тут отвечать? Законом данный вопрос не регулируется.
Всего доброго. Спасибо, что выбрали наш сайт.
Доброй ночи, Елена!
Договор либо доп. соглашение, верно, а по поводу оплаты?
По поводу оплаты должно быть написано или в договоре или в допсоглашении, и совсем не обязательно, что это будет разница в окладах.
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Чита
Похожие вопросы
Сокращение сотрудников - Работодатель предлагает должности ниже уровня и не предоставляет информацию о доступных вакансиях
Вопрос понижения должности и возможность отказа - как защитить свои интересы при закрытии подразделения
Совместительство или совмещение? Разница в оплате и стимулирующих выплатах для работника на 0,5 ставки
Вопрос о выплатах по временной нетрудоспособности с учетом различных статусов пребывания
Что делать, если для моей должности требуется образование психолога, которого у меня нет?
Совмещение и замещение в трудовом праве - как оформить и получить 100% оклад по новой должности?
Государственное учреждение предлагает сократить должность беременной начальник отдела - юридическая оценка ситуации
Кто прав в данной ситуации администрация или я. Какими законодательными актами это подтверждается.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут