Сын подал иск в суд об отсутствующей выплате зарплаты, после чего был выгнан работодателем. Как восстановить свои права?

Вопрос №12183152 из г. Тверь
опубликован 20.02.2017, 10:19

Сыну не выплатили зарплату с 2015 года. Сын подал иск в суд. Работодатель получив повестку из суда, выгнал его с территории. Трудовая осталась на предприятии. Что делать?

Читать ответы (5)

Лучший ответ

Рекомендуется

Балахтин Филипп Викторович

Юрист Новороссийск, стаж 25 лет

4.6 11965 отзывов

Добрый день. Вы можете обратиться с жалобой в гос. инспекцию труда и прокуратуру. Также в суде обязать работодателя выплатить за все время не выдачи трудовой книжки компенсацию за вынужденный простой. В случаях увольнения без законного основания или с нарушением установленного порядка увольнения либо незаконного перевода на другую работу суд может по требованию работника вынести решение о взыскании в пользу работника денежной компенсации морального вреда, причиненного ему указанными действиями. Размер этой компенсации определяется судом.

20.02.2017, 10:26

Благодарю Вас!

Задать вопрос юристу

5 юристов дали 5 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 6 минут

8 800 505-91-11

Здравствуйте!

Необходимо сначала обратиться в трудовую инспекцию с жалобой, параллельно можно уточнить исковые требования. А лучше обратиться за консультацией к юристу очно и выработать позицию по делу.

20.02.2017, 10:26

Спасибо, все понятно!

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Титова Татьяна Алексеевна

Юрист из города Ярославль, стаж 41 год

4.8 52168 отзывов

Пусть обратиться с жалобой в прокуратуру, будут приняты меры административного характера

также пусть обратиться в суд с иском о восстановлении на работе, поскольку был незаконно отстранен.

20.02.2017, 10:26

Выражаю признательность за помощь.

Спросить юриста

Алфимов Александр Петрович

Юрист из города Михайловск, стаж 10 лет

4.6 688 отзывов

Пишите жалобу в инспекцию по труду. Также письменно (можно по почте заказным с уведомлением и описью вложения) нужно письменно обратиться к работодателю с требованием выдать трудовую или оплатить вынужденный простой.

20.02.2017, 10:34

Спасибо, что проконсультировали!

Спросить юриста

8 800 505-91-11

Добрый день! Необходимо написать жалобу в прокуратуру и трудовую инспекцию. Далее - по результатам проведенных проверок. Я нахожусь в Твери и могу предложить свои юридические услуги. Консультации мои бесплатные. Составление исков и других документов за небольшую плату. Обращайтесь.

20.02.2017, 11:41

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста