Последствия неофициального трудоустройства для работника и работодателя (ООО и ИП) и действия организации при травме на рабочем месте неофициально оформленного работника
Вопрос №12187970
из г. Владивосток
опубликован 21.02.2017, 03:22
опубликован 21.02.2017, 03:22
Какие последствия для работника и работодателя (ООО и ИП) в случае неофициального трудоустройства.
Действия организации в случае, если работник получил травму на рабочем месте, не соблюдая технику безопасности. Работник оформлен неофициально.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Если работник в суде докажет, что работал у данного работодателя, то по суду работодатель будет обязан заплатить взносы в пенсионный фонд за весь период работы работника, а также выплатить все причитающиеся по закону пособия и выплаты, а также может быть привлечен к гражданской, административный или уголовной ответственности в зависимости от ситуации. Если работник не докажет, что работал, то лишится всех социальных гарантий.
21.02.2017, 05:56
Оценка автора вопроса:
Жму руку, спасибо!
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 1 час
Какие последствия для работника и работодателя (ООО и ИП) в случае неофициального трудоустройства.
1.работник-отсутствие правовой защиты. Нарушены трудовые и пенсионные права.
2.работодатель-риски привлечения к ответственности.
21.02.2017, 05:20
Оценка автора вопроса:
Спасибо, я у Вас в долгу!
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 461 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.8
1 981
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 239
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
998
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 117
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Липецк
Баранов М.А.
5
7 424
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Владивосток
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
На предприятии умер (на рабочем месте - сердечный приступ) охранник, но он не был официально трудоустроен. Чем это грозит?
Штрафы за неофициальное трудоустройство работника
ИП может нести ответственность за неоформленные трудовые отношения и задержку зарплаты при жалобе работника
Работник утверждает, что получил травму на рабочем месте - возможность составления акта и продолжительность больничного
Если работник получил травму находясь в отпуске
Водитель ИП попал в ДТП на рабочей машине - может ли работодатель требовать денежную компенсацию?
Материальная ответственность работника при отсутствии официального трудоустройства
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут