Работникам коммерческой организации отказывают в выходных в федеральные праздники - соответствует ли это законодательству?

Вопрос №12199546 из г. Владимир
опубликован 23.02.2017, 17:59

Я работаю в коммерческой организации с 10 утра до 6 вечера, график 5/2, но работодатель отказывается предоставлять выходные дни в федеральные праздники - это соответствует ТК? Дело в том, что я единственный сотрудник, который работает по графику 5/2, все остальные работают 2/2 и работодатель ссылается на то, что у всех остальных нет выходных в федеральные праздники и у меня быть не должно. Получается у меня не только больше трудовых часов, чем у всех остальных, но и работаю я больше, чем положено по ТК. Доплат никаких нет.

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Хохрякова Любовь Владимировна

Юрист Ижевск

4.5 32828 отзывов

Здравствуйте! Требование работодателя-неправомерно. Согласно ст.91 ТК РФ

Нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю.

При нарушении работодателем ТК РФ обращайтесь с жалобой в трудовую инспекцию.

23.02.2017, 18:05

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 7 лет
Первый ответ получен через 5 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 91. Понятие рабочего времени. Нормальная продолжительность рабочего времени

Титова Анна Васильевна

Юрист из города Уфа, стаж 6 лет

4.3 15193 отзывa

Здравствуйте Екатерина

С вашим графиком вы должны в праздники отдыхать.

Но можете не работать, и подыскать себе другую работу, где все соблюдается

Спасибо, что посетили наш сайт.

Всегда рады помочь! Удачи Вам.

23.02.2017, 18:04

Спросить юриста

Базарова Юлия Тахировна

Юрист из города Санкт-Петербург, стаж 9 лет

4.8 1058 отзывов

Добрый день! Оплата в праздничные дни должна быть в двойном размере. И работодатель, кроме всего прочего, привлекая вас к работе в выходные и праздничные дни должен получать от вас письменное на то согласие.

23.02.2017, 18:04

Спросить юриста