Почему меня не уведомили о сокращении, если я принята на работу на время декретного отпуска?

Вопрос №12203302 из г. Вологда
опубликован 25.02.2017, 00:17

Принята на работу на время декретного отпуска, в связи с автоматизацией производства сокращение, сегодня перед сменой всем выдали уведомления о сокращении кроме меня! Объясните пожалуйста - почему?

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Балахтин Филипп Викторович

Юрист Новороссийск, стаж 25 лет

4.6 11965 отзывов

С женщиной имеющей ребенка в возрасте до трех лет, работодатель не имеет право расторгнуть договор по своей инициативе. Расторжение трудового договора с женщиной, имеющей ребенка в возрасте до трех лет, с одинокой матерью, воспитывающей ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет или малолетнего ребенка - ребенка в возрасте до четырнадцати лет, с другим лицом, воспитывающим указанных детей без матери, с родителем (иным законным представителем ребенка), являющимся единственным кормильцем ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет либо единственным кормильцем ребенка в возрасте до трех лет в семье, воспитывающей трех и более малолетних детей, если другой родитель (иной законный представитель ребенка) не состоит в трудовых отношениях, по инициативе работодателя не допускается (за исключением увольнения по основаниям, предусмотренным пунктами 1, 5 - 8, 10 или 11 части первой статьи 81 или пунктом 2 статьи 336 настоящего Кодекса)-ст.261 ТК РФ.

25.02.2017, 00:20

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 1 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 261. Гарантии беременной женщине и лицам с семейными обязанностями при расторжении трудового договора

8 800 505-91-11

Юрист из города Уфа, стаж 9 лет

4.5 9302 отзывa

Здравствуйте Елена. Если вы приняты на работу по срочному трудовому договору, вас сокращать никто не будет. Сокращать будут основного сотрудника, который находится в декретном отпуске. Вы будете уволены, когда кончится срок вашего трудового договора.

25.02.2017, 00:18

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

8 800 505-91-11

Юрист из города Череповец, стаж 33 годa

4.5 2513 отзывов

Сокращение предполагает выплату до трех заработных плат. Вы же на срочном договоре.

Закончится срок трудового договора, то уволят так или, возможно, так и будете работать, так как в декретном отпуске не могут сократить работницу, и у Вас появится еще время для работы. Предупреждают о сокращении за 2 месяца.

25.02.2017, 08:56

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста