Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

SOS Лучшие юристы сайта On-Line

Спросить

Как поступить, если работодатель отказывается оформить официальное трудоустройство при наличии разрешения на временное проживание по браку?

Вопрос №12207046 из г. Тверь
опубликован 26.02.2017, 10:16

Посоветуйте пожалуйста. Получила РВП по браку. Устроилась на работу. Но работодатель не хочет оформлять офицыально. Говорит работай так, а оформлять не буду. Что мне делать?

Читать ответы (6)

Лучший ответ

Рекомендуется

Балахтин Филипп Викторович

Юрист Новороссийск, стаж 25 лет

4.6 11965 отзывов

Добрый день. Вы можете обратиться с жалобой в государственную инспекцию труда и прокуратуру. Прием на работу оформляется приказом (распоряжением) работодателя, изданным на основании заключенного трудового договора. Содержание приказа (распоряжения) работодателя должно соответствовать условиям заключенного трудового договора-ст. 68 ТК РФ.

26.02.2017, 10:28

Спасибо за дельный совет!

Задать вопрос юристу

6 юристов дали 6 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 68. Оформление приема на работу

Колковский Юрий Валерьевич

Юрист из города Екатеринбург, стаж 32 годa

4.5 52461 отзыв

Здравствуйте! Нужно жаловаться в прокуратуру, иначе накажут и вас и его, да и деньги вы свои не получите, Согласно ФЗ РФ №59-ФЗ жалоба пишется в произвольной форме (своими словами), или заказывайте в личку юристу, подается по почте либо вручается лично.

26.02.2017, 10:18

Спросить юриста

8 800 505-91-11

Если Вас такое положение вещей не устраивает, то можете обратиться с жалобой в трудинспекцию и (или) прокуратуру. Эти органы проведут по Вашему обращению проверку, привлекут работодателя к ответственности. Также можно обратиться в суд с иском о признании трудовых отношений и о понуждении к заключению трудового договора.

26.02.2017, 10:19

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Семенов Андрей Федорович

Юрист из города Тольятти, стаж 20 лет

4.5 13836 отзывов

Здравствуйте, тогда вам лучше найти другую работу где устроят официально. Должен быть официальный трудовой договор и трудовая книжка.

26.02.2017, 10:20

Спросить юриста

8 800 505-91-11

Добрый день, уважаемая Диана

Тонко намекните что при проверке он заплатит большой штраф.

С пожеланием хорошего дня и отличного настроения.

26.02.2017, 10:22

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Бельдяева Наталья Александровна

Юрист из города Белово, стаж 11 лет

4.8 22180 отзывов

Доброго времени суток! Не имеет право отказать в трудоустройстве - фактический допуск к работе уже свыидетельствует о возникновении трудовых отношений. Обращайтесь с жалобой в трудовую инспекцию.

26.02.2017, 11:21

Спросить юриста