Санаторий закрывают на реконструкцию - отсутствие указания причины и приказа вышестоящей организации вызывает вопросы
опубликован 27.02.2017, 14:57
Санаторий закрывают на реконструкцию. Ознакомили с уведомлением, в котором не указано, что сокращение штата связано с реконструкцией, просто сокращение. Должна ли быть указана причина и приказ (№ и дата) вышестоящей организации.
Совсем не обязательно чтобы в уведомлении данные сведения указывались Статья 180 ТК РФ не требует указания этих сведений Главное чтобы работник был уведомлен под роспись о предстоящем увольнении не мене чем за два месяца.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Здравствуйте. Об увольнении вас в связи с сокращением вас должны уведомить в письменной форме за два месяца до даты увольнения. Причина сокращения не важна.
Юристы ОнЛайн: 16 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Ставрополь
Похожие вопросы
Сокращение штатов при реконструкции предприятия.
О сокращении штата и численности
Соблюдены ли все необходимые формальности при уведомлении о сокращении и возможность оспаривания сокращения через суд
Сокращение последних принятых - это законно? Или сейчас по-другому проходит сокращение?
В уведомлении о сокращении нет приказа и даты увольнения. Есть только дата регистрации уведомления.
Нарушение пошагового процесса при сокращении штата работников - было ли допущено законное действие?
Попытка увольнения сотрудника в иностранной компании - политика или финансовая необходимость?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут