Скажите пожалуйста по какой статье трудовому кодексу меня могут уволить с работы связи с тем что я недавно стал
Вопрос №1223298
из г. Москва
опубликован 17.02.2011, 12:00
опубликован 17.02.2011, 12:00
Скажите пожалуйста по какой статье трудовому кодексу меня могут уволить с работы связи с тем что я недавно стал инвалидом 2-ой группы.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 5 часов
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 458 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 705
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 12 лет онлайн
г.Москва
Разина Д.А.
4.4
23 747
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7
1 914
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 116
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Дальнереченск
Солямина Е. В.
5
887
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Цехер Г.Я.
4.8
13 623
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Посоветуйте пожалуйста что делать, так как мне необходимо сохранить трудовой стаж.
Инвалид третьей группы в детском саду вынужден искать другую работу
В трудовом кодексе я не нашла особенностей работы как инвалида 2 группы значит меня могут уволить на общих основаниях.
В связи с тем, что уменьшилась квота на инвалидов (было 9 чел стал 1 чел), подскажите, пожалуйста, как уволить инвалидов.
Увольнение руководителей с выплатой двух зарплат - есть ли особые правила для инвалидов 3 группы?
Я слышала, что у инвалидов есть гарантии, инвалидов не имеют права увольнять, только в том, если работодатель лидиквидируется.
Можно ли инвалиду работать на предприятии 3 класса вредности и кто отвечает за оформление статуса инвалида на работе?
Если да, но на основании какой статьи?
Как в данном случае меня могут уволить?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут