Как взыскать заработную плату, если не был оформлен, но есть доказательства работы там. Также меня там нагло обманули по зарплате.
опубликован 15.03.2017, 08:19
Как взыскать заработную плату, если не был оформлен, но есть доказательства работы там. Также меня там нагло обманули по зарплате.
Добрый день! Получить денежные средства возможно путем обращения в суд. Необходимо обращаться в суд с иском согласно ст.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Николай, вам необходимо обращаться в суд с иском об установлении факта трудовых отношений, взыскании задолженности по заработной платы, другого варианта просто нет.
Но чтобы вам помочь с иском, необходимо смотреть имеющиеся на руках докказательства, чем вы располагаете?
Для обращения в суд у вас должны быть вещественные доказательства факта данной работы. Если доказательств никаких нет, кроме слов, то суд вам не выиграть.
Работодатель может сказать в суде, что впервые вас видит.
Юристы ОнЛайн: 73 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Краснодар
Похожие вопросы
Использование справки о доходах в суде в качестве доказательства неполного выплаты официальной заработной платы
Проблемы с задержкой заработной платы и взысканиями - Как взыскать задолженность по исполнительным листам через суд?
Выплата зарплаты отсутствует уже два месяца - пенсионеру запретили писать уведомление о прекращении работы?
Проблемы с получением заработной платы после увольнения по собственному желанию и использования фальшивых документов на работе
Отсутствие аванса и задолженность - как перерасчет заработной платы по служебной записке повлияли на начисления в прошлом месяце
Как получить задолженную зарплату за последний месяц работы без заключенного трудового договора
Как жаловаться в налоговую инспекцию по поводу выплаты заработной платы в конверте и получить невыданную зарплату
Что делать, если предприятие отказывается выплачивать заработную плату после выполнения работ
60-летняя работница опасается увольнения и ищет защиту от обмана работодателя
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут