Правомерность и процедура перевода на 0,75 ставки в медицине - как защитить свои права?
опубликован 20.03.2017, 10:03
Работаю в медецине, как происходит процедура перевода на 0,75 ставки и правомерно ли это, стаж у меня 22 года, до пенсии еще далеко, но меня хотят перевести на 0,75 ставкив связи с экономией, в поликлиннике работают одни пенсионерки, работать мне на ставку нигеде что делать подскажите?
В трудовую инспекцию для начала с жалобой обратитесь.
ТК РФ, Статья 354. Федеральная инспекция труда
Федеральная инспекция труда - единая централизованная система, состоящая из федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на проведение федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, и его территориальных органов (государственных инспекций труда).
(в ред. Федеральных законов от 30.06.2006 N 90-ФЗ, от 18.07.2011 N 242-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
Часть вторая утратила силу. - Федеральный закон от 22.08.2004 N 122-ФЗ.
(см. текст в предыдущей редакции)
Руководство деятельностью федеральной инспекции труда осуществляет руководитель федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на проведение федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, - главный государственный инспектор труда Российской Федерации, назначаемый на должность и освобождаемый от должности Правительством Российской Федерации.
(в ред. Федеральных законов от 30.06.2006 N 90-ФЗ, от 18.07.2011 N 242-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
Часть четвертая утратила силу. - Федеральный закон от 22.08.2004 N 122-ФЗ.
(см. текст в предыдущей редакции)
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 3 минуты
Юристы ОнЛайн: 78 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Екатеринбург
Похожие вопросы
Входит ли 0,75 ставки в льготный стаж?
Работа на 0.5-0.75 ставки операционной сестрой в льготный стаж не идёт?а в общий трудовой засчитывается?
Как перевестись на 0,75 ставки, если отдел кадров отказывает?
Ситуация в больнице - уборщикам предлагают перевести на 0,75 ставки под угрозой увольнения. Является ли такой перевод законным?
Возможен ли увольнение, если работник снижает ставку с 1,0 до 0,75, при наличии кандидата на эту ставку?
Возможно ли устроить фельдшера скорой помощи на 0.75 ставки и чего он лишается, не работая полную ставку
Вопрос о признании периода работы на сокращенной ставке в качестве льготного медицинского стажа - нужно ли подавать в суд?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут