Без больничного листа нет оснований для начисления пособия по нетрудоспособности. Принесет больничный лист - начислите. За 4 месяца у него будет далеко не один больничный лист.

Удачи и всех благ!

22.03.2017, 16:55

Большое спасибо!

Задать вопрос юристу

5 юристов дали 8 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 54 минуты

8 800 505-91-11

Без больничного листа никаких начислений производить нельзя, но больной может договориться с врачам, чтобы ему выписали не один больничный лист (один закрыли и выписали другой)

22.03.2017, 20:56

Спасибо, теперь все ясно.

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Ирина

Автор вопроса

0 отзывов

Больничный лист будет закрыт после 120 дней.

22.03.2017, 20:54

Спросить юриста

Евграфов Михаил Вячеславович

Юрист из города Астрахань, стаж 15 лет

4.5 9663 отзывa

Здравствуйте. Работодатель вправе на своё усмотрение выписать работнику аванс в счет больничного листа. Более - ничего.

Всего доброго. Спасибо, что выбрали наш сайт.

22.03.2017, 21:28

Спросить юриста

Баткаева Юлия Викторовна

Юрист из города Москва, стаж 5 лет

4.8 11498 отзывов

Вот когда будет предоставлен больничный лист, тогда и будете начислять. Сейчас он на больничном.

Спасибо, что обратились на наш сайт.

22.03.2017, 21:29

Спросить юриста

Титов Андрей Валерьевич

Юрист из города Барыш

4.7 24316 отзывов

Доброго времени суток! Имеете право выплачивать работнику аванс по заработной плате. Для этого необходимо издать приказ за подписью руководителя.

22.03.2017, 21:29

Спросить юриста

Данилова Елена Александровна

Юрист из города Новосибирск, стаж 14 лет

4.7 3330 отзывов

Больничный лист не может быть выдан один на все 120 дней. Листов будет несколько. По мере их продления работник будет приносить их работодателю.

23.03.2017, 03:38

Спросить юриста

Ирина

Автор вопроса

0 отзывов

Приказ Минздравсоцразвития России от 29.06.2011 N 624 н (ред. от 02.07.2014) "Об утверждении Порядка выдачи листков нетрудоспособности" (Зарегистрировано в Минюсте России 07.07.2011 N 21286): ..II. Порядок выдачи листка нетрудоспособности

при заболеваниях, профессиональных заболеваниях, травмах,

в том числе полученных вследствие несчастного случая

на производстве, отравлениях (некоторых других

последствиях воздействия внешних причин)... По решению врачебной комиссии при благоприятном клиническом и трудовом прогнозе листок нетрудоспособности может быть выдан в установленном порядке до дня восстановления трудоспособности, но на срок не более 10 месяцев, а в отдельных случаях (травмы, состояния после реконструктивных операций, туберкулез) - на срок не более 12 месяцев, с периодичностью продления по решению врачебной комиссии не реже чем через 15 календарных дней.

(в ред. Приказа Минздравсоцразвития России от 24.01.2012 N 31 н)

23.03.2017, 09:07

Спросить юриста

Данилова Елена Александровна

Юрист из города Новосибирск, стаж 14 лет

4.7 3330 отзывов

Это Вы нам к чему процитировали? Нам данный документ известен.

Вот будет вам работник приносить продленные больничные листы - будете ему постепенно их оплачивать.

23.03.2017, 09:34

Спросить юриста

Евграфов Михаил Вячеславович

Юрист из города Астрахань, стаж 15 лет

4.5 9663 отзывa

Здравствуйте. Я - тоже не понял, к чему Вы это разместили.

Чисто по ситуации. Работник, особенно больной, не может находиться длительное время без средств к существованию. Больничный лист выдается, как правило, сразу. Можете запросить его, снять копию, и выдавать небольшие суммы в счет оплаты больничного. Нарушением не будет.

Всего доброго. Спасибо, что выбрали наш сайт.

23.03.2017, 10:48

Спросить юриста

Похожие темы:
Серьезно заболел

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 47 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Работник серьезно заболел, сказали на 4 месяца. Что можно ему начислять и выплачивать, пока данный б/л не закрыт?

Юридические услуги в Краснодар

Похожие вопросы

Была на больничном не выплатили аванс законно или это?

Может ли работодатель не выплатить зарплату за предыдущий месяц если я нахожусь на больничном?

Как поступить, если сотрудник предоставил не закрытый больничный с кодом 04 и возникли сомнения в его подлинности?

Если я мед работник и переболела KoviD19 мне пологаеться какие нибудь выплаты, компенсации если да то к кому обратиться?

Какой срок у сотрудника на информирование работодателя о закрытии больничного листа?

Работаем сутки через трое, один работник заболел. Как должны оплатить смены каторые мы заднего работаем?

Начисление больничного и нарушение прав - куда обратиться в случае проблемы?