Здравствуйте! Как правило, работодатель пишет на заявлении с какого числа уволить и издается соответствующий приказ. Может назначить отработку до 14 дней.

24.03.2017, 16:55

Наконец-то все понятно, благодарю!

Спросить юриста

Рассамахин Иван Валерьевич

Юрист из города Тамбов, стаж 14 лет

4.8 1047 отзывов

Екатерина Николаевна, по заявлению без даты вас уволить не могут. В заявлении вы должны указать последний день выхода на работу. Вы можете уволиться по свей инициативе, предупредив работодателя за 2 недели до увольнения, либо по соглашению сторон, тогда увольнение должно произойти в день подачи заявления.

24.03.2017, 16:57

Спасибо за помощь!

Спросить юриста

8 800 505-91-11

Добрый день! Если вы не указывали с какого числа вас уволить в связи с выходом на пенсию, то скорее всего вас уволит работодатель на общих основаниях с учетом предупреждения 14 дней. Если бы вы указали конкретную дату, то обязан был бы уволить именно этой датой.

24.03.2017, 16:57

Спасибо, я у Вас в долгу!

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Манин Владимир Петрович

Юрист из города Иваново, стаж 30 лет

4.5 13950 отзывов

Вам надо самой определиться с какой даты хотите быть уволены. По закону вы можете не отрабатывать 2 недели... Удачи... Спасибо.

24.03.2017, 17:01

Наконец-то все понятно, благодарю!

Спросить юриста

Бельдяева Наталья Александровна

Юрист из города Белово, стаж 11 лет

4.8 22180 отзывов

Здравствуйте. В соответствии с трудовым законодательством увольнение по собственному желанию возможна если заявление по этим основаниям подано работникам за две недели до даты увольнения.

27.03.2017, 12:48

Спасибо за полезный совет!

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 87 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Каков срок увольнения после подачи заявления на пенсию без указания даты?

Юридические услуги в Самара

Похожие вопросы