Нужно ли работать в день указанного ухода при увольнении по собственному желанию?
опубликован 15.12.2020, 11:18
Если у меня в заявлении на увольнение по собственному желанию написано прошу уволить меня 15 числа, должна ли работать в этот день?
Если у Вас указано с 15 числа, что при буквальном толковании как закона, так и текста заявления свидетельствует о том, что последним рабочим днем для работника будет являться 14, а если указано 15-го без предлога "с" , то по приказу об увольнении трудовой договор расторгнут 15, который и будет являться последним рабочим днем.
Работодатель можете уволить работника по собственному желанию до истечения указанного срока в заявлении, если между ними достигнуто согласие об этом (ч. 2 ст. 80 ТК РФ, абз. 1 пп. "б" п. 22 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 17.03.2004 N 2). А в ситуациях, когда работник по закону имеет право уволиться без отработки, работодатель обязаны уволить его в день, указанный им в заявлении.
4 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 27 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Здравствуйте Лариса!
Да, это ваш последний рабочий день.
Вообще то чтобы вызнали на будущее согласно ст.84.1 тК РФ последний день работы является днем увольнения Поэтому 15 вам придется работать.
Здравствуйте.
Да, последний день работы - это день увольнения.
Юристы ОнЛайн: 84 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
Если в заявлении на увольнение с работы написано: прошу уволить меня по собственному желанию с 1 декабря 2006 года.
Одобрение увольнения по собственному желанию сотрудника с 1 сентября
Написала заявление "прошу уволить по собственному желанию 21 декабря". Должна ли я работать 21 го числа или 20 последний день?
Может ли работодатель уволить сотрудницу в последний день отпуска
Заявление на увольнение подано - нужно ли отрабатывать день увольнения и что делать в случае нахождения на испытательном сроке
Вопрос: С какого числа начнётся время предупреждения об увольнении, со дня подачи заявления или со дня указанного в заявлении.
Вопрос о дате увольнения при написании заявления по собственному желанию, если работник находится на больничном с предыдущей даты
Имеет ли право работодатель уволить по другой статье если принял заявление по собственному желанию?
Может ли начальник уволить сотрудника по его желанию без дополнительных соглашений и указания срока увольнения?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут