Могут ли работника уволить до окончания двух недельного срока отработки по негативной статье, если могут то по какой конкретно?
Вопрос №1237671
из г. Москва
опубликован 04.03.2011, 14:34
опубликован 04.03.2011, 14:34
Работник является материально ответственным лицом, входит в состав ревизионнной комиссии. Выявлена недостача. Срезультатами инвентаризации работник письменно согласился. Нписал заявление на увольнение по собственному желанию, заявление приняли и зарегистрировали. Могут ли работника уволить до окончания двух недельного срока отработки по негативной статье, если могут то по какой конкретно?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Увольнение работника по п. 7 ст. 81 ТК РФ в связи с утратой доверия возможно только в отношении работников, непосредственно обслуживающих денежные или товарные ценности (прием, хранение, транспортировка, распределение и т.п.), и при условии, что ими совершены такие виновные действия, которые давали работодателю основание для утраты доверия к ним.
04.03.2011, 14:48
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 13 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Уважаемые юристы проконсультируйте пожалуйста по следующему вопросу
Отзыв заявления о выходе из организации - правила и сроки для работников и руководства
При увольнении работника в течение 14 дней отработки инвентаризация не была проведена
Не будет ли это нарушением права работника на отзыв своего заявления об увольнении в течении двухнедельного срока?
Можно ли уволить работника, являющегося материально ответственным лицом
Возникла недостача после написания заявления по собственному желанию - в магазине угрожают увольнением четырем продавцам
Работник подал заявление на увольнение с указанием даты, работодатель согласился без отработки двух недель
Что если увольняемый работник не согласен уходить ранее 14 дневного срока отработки?
Вопросы о дате увольнения и участии в инвентаризации при увольнении по собственному желанию
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут