Возможное наказание за работу без оформления и подписание фиктивного трудового договора - что грозит?
опубликован 05.04.2017, 17:58
День добрый, подскажите я проработал более 3 лет на ИП без оформления, две недели назад его начала проверять налоговая и мне пришлось подписать фиктивный трудовой договор от 01.03.2017 и договор о полной индивидуальной ответсвенности, через неделю я ушел на официальную работу и сейчас все свои долго работодатель списывает на меня (продажа дверей, соответсвенно контакты с поставщиками, с клиентами были на мне) могу ли я понести какое то наказание.
Если трудовой договор был заключён с вами с 1 марта 2017 года договор о полной материальной ответственности действует с той же датой но не раньше. Если вы по должностной инструкции выполняли указанные действия общение с поставщиками продажа дверей то вполне можете внести материальную ответственность.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Юристы ОнЛайн: 100 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Орёл
Похожие вопросы
Когда и как работодатель должен выплатить отпускные при разделении отпуска на две части?
Оформление в трудовую книжку и права работника при предстоящем уходе - обзор вопросов
Требуется ли оформление еще каких либо документов в случае оформления полной индивидуальной материальной ответственности?
Как уволиться с работы без отработки двухнедельного срока?
Спор с бывшим работодателем о несоблюдении договора и неправомерном удержании заработной платы
Как получить оплату за работу без договора и трудовой после двух недель ожидания в Пятёрочке?
Я работала без оформления, две недели назад ушла с работы, могу ли я привлечь к ответственности работодателя?
Суд и возможное наказание для продавца салюта 17-летней девушке, остановившего свою деятельность
Могут ли меня сократить, если я предоставлю справку о беременности через неделю?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут