Скажите, может ли работодатель завести уголовное дело за недостачу продавца?
опубликован 09.04.2017, 15:26
Здравствуйте! Работодатель завести уголовное дело не может. Он может только обратиться в полицию с заявлением, там проверят и виновных лиц привлекут к уголовной ответственности.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Здравствуйте.
1. Присвоение или растрата, то есть хищение чужого имущества, вверенного виновному, -
наказываются штрафом в размере до ста двадцати тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до одного года, либо обязательными работами на срок до двухсот сорока часов, либо исправительными работами на срок до шести месяцев, либо ограничением свободы на срок до двух лет, либо принудительными работами на срок до двух лет, либо лишением свободы на тот же срок.
2. Те же деяния, совершенные группой лиц по предварительному сговору, а равно с причинением значительного ущерба гражданину, -
наказываются штрафом в размере до трехсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до двух лет, либо обязательными работами на срок до трехсот шестидесяти часов, либо исправительными работами на срок до одного года, либо принудительными работами на срок до пяти лет с ограничением свободы на срок до одного года или без такового, либо лишением свободы на срок до пяти лет с ограничением свободы на срок до одного года или без такового.
3. Те же деяния, совершенные лицом с использованием своего служебного положения, а равно в крупном размере, -
наказываются штрафом в размере от ста тысяч до пятисот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период от одного года до трех лет, либо лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до пяти лет, либо принудительными работами на срок до пяти лет с ограничением свободы на срок до полутора лет или без такового, либо лишением свободы на срок до шести лет со штрафом в размере до десяти тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до одного месяца либо без такового и с ограничением свободы на срок до полутора лет либо без такового.
4. Деяния, предусмотренные частями первой, второй или третьей настоящей статьи, совершенные организованной группой либо в особо крупном размере, -
наказываются лишением свободы на срок до десяти лет со штрафом в размере до одного миллиона рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до трех лет либо без такового и с ограничением свободы на срок до двух лет либо без такового.
Да, по составу могут возбудить, при наличии вины, будет срок.
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 462 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Вопрос о выплате недостачи в библиотеке ФТС и возможности возбуждения уголовного дела
Может ли работодатель завести уголовное дело на бывшего сотрудника после увольнения по статье ТК 81 пункт 7 из-за
Возможные последствия и юридическое преследование при обнаружении недостачи в кассе на сумму 85500 рублей
Сталкиваюсь с недостачей после увольнения - Может ли работодатель завести уголовное дело?
Последствия недостачи в магазине - возможное заведение уголовного дела и судебные последствия
Если выплатить недостачу, могут всё равно завести уголовное дело?
Насколько это серьезно и каковы перспективы?
Может ли работодатель завести уголовное дело по недостаче после увольнения сотрудника?
Недостача на 200000 в магазине - возможное уголовное дело, последствия и наказание
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут