Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Как защитить права работника, если его заработная плата меньше прожиточного минимума - требовать у работодателя повышения ЗП или обратиться в суд?

Вопрос №12405930 из г. Петрозаводск
опубликован 12.04.2017, 06:10

Если заработная плата меньше прожиточного минимума, что можно сделать, вправе ли я требовать от работодателя увеличить ЗП? Или только по решению суда?

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Цехер Григорий Яковлевич

Юрист Екатеринбург

4.3 13600 отзывов

Нормы права.

ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЯ

В СТАТЬЮ 1 ФЕДЕРАЛЬНОГО ЗАКОНА "О МИНИМАЛЬНОМ РАЗМЕРЕ

ОПЛАТЫ ТРУДА"

Статья 1

Внести в статью 1 Федерального закона от 19 июня 2000 года N 82-ФЗ "О минимальном размере оплаты труда" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2000, N 26, ст. 2729; 2002, N 18, ст. 1722; 2003, N 40, ст. 3818; 2005, N 1, ст. 24; 2007, N 17, ст. 1930; 2008, N 26, ст. 3010; 2011, N 23, ст. 3246; 2012, N 50, ст. 6955; 2013, N 49, ст. 6337; 2014, N 49, ст. 6917; 2015, N 51, ст. 7247; 2016, N 23, ст. 3288) изменение, изложив ее в следующей редакции:

"Статья 1. Установить минимальный размер оплаты труда с 1 июля 2017 года в сумме 7 800 рублей в месяц.".

12.04.2017, 06:29

Хороший ответ. Спасибо!

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 6 минут

Титов Андрей Валерьевич

Юрист из города Барыш

4.7 24316 отзывов

Доброго времени суток! Вправе требовать увеличения заработной платы, если за полный рабочий день она не превышает МРОТ. Можете обратиться с жалобой в трудовую инспекцию.

12.04.2017, 06:16

Спасибо за помощь!

Спросить юриста

8 800 505-91-11

Юридическая фирма из города Ростов-на-Дону, стаж 12 лет

4.6 12602 отзывa

Здравствуйте.

Если рабочий день полный. А зарплата меньше МРОТ то можете пожаловаться на работодателя в трудовую инспекцию и прокуратуру.

С уважением Коллектив ООО "ОРИОН".

15.04.2017, 19:36

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 67 из 47 455 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как защитить права работника, если его заработная плата меньше прожиточного минимума - требовать у работодателя повышения ЗП или обратиться в суд?

Юридические услуги в Петрозаводск

Похожие вопросы

Что делать если зарплата меньше прожиточного минимума? Я работаю в ЧОП охранником.

Если у работающего пенсионера зарплата меньше прожиточного минимума-ему должны доплачивать?

Может ли ИП платить заработную плату меньше прожиточного минимума, если работники не вырабатывают норму часов за месяц?

По закону зарплата не должна быть меньше прожиточного минимума. Что делать если зарплата намного меньше прожиточного минимума?

Моя зарплата по договору меньше прожиточного минимума! Что делать и куда обратиться?

Работаю у частника по договору. З.плата 6500. имеет ли он право платить зарплату меньше прожиточного минимума. Спасибо.

Некуда бежать - пристав накладывает арест на 50% заработной платы при наличии несовершеннолетнего ребенка и безработной жены