Иск на бывшего работодателя - требования о выдаче трудовой книжки, задолженности по заработной плате и денежной компенсации за задержку выплаты

Вопрос №12408240 из г. Калининград
опубликован 12.04.2017, 08:24

Подаю иск на бывшего работодателя. Требования: 1. Привлечь ООО "Калининградское ПХГ" к ответственности и обязать выдать трудовую книжку. 2. Взыскать с ООО «Калининградское ПХГ» в мою пользу 381 000,00 (Триста восемьдесят одну тысячу) рублей – задолженности по заработной плате. 3. Взыскать с ООО «Калининградское ПХГ» в мою пользу 97512,78 (Девяносто семь тысяч пятьсот двенадцать рублей 78 копеек) - денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы. Суд просит уточнить порядок привлечения к ответственности. Не подскажете, где прописан этот порядок?

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Шишкин Виталий Михайлович

Юрист Краснодар, стаж 30 лет

4.7 33923 отзывa

В Трудовом кодексе РФ все прописано.

ТК РФ, Глава 38. МАТЕРИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

РАБОТОДАТЕЛЯ ПЕРЕД РАБОТНИКОМ

Статья 234. Обязанность работодателя возместить работнику материальный ущерб, причиненный в результате незаконного лишения его возможности трудиться

Статья 235. Материальная ответственность работодателя за ущерб, причиненный имуществу работника

Статья 236. Материальная ответственность работодателя за задержку выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику

Статья 237. Возмещение морального вреда, причиненного работнику

12.04.2017, 08:29

Спасибо за понятный ответ!

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 4 минуты

Иванова Елена Николаевна

Юрист из города Набережные Челны, стаж 15 лет

4.8 3318 отзывов

Сделайте в исковом заявлении ссылку на 236 статья Трудового Кодекса Российской Федерации. Спасибо что обратились на наш сайт.

12.04.2017, 08:49

Спасибо, что проконсультировали!

Спросить юриста

Кулак Андрей Александрович

Юрист из города Калининград, стаж 15 лет

4.8 110 отзывов

Суд Вас просит уточнить порядок привлечения к ответственности, это скорее всего имеется в виду административная или уголовная ответственность (Трудовая инспекция или прокуратура).

Удачи

12.04.2017, 09:50

Спасибо за грамотный ответ!

Спросить юриста