Работники выражают недовольство условиями получения зарплаты на предприятии - требуется открытие банковской карточки или сберкнижки

Вопрос №1243915 из г. Железногорск
опубликован 12.03.2011, 15:55

Руководство нашего предприятия отказывает своим работникам выдавать зарплату через кассу. Требуют завести банковскую карточку или сберкнижку. Но меня такие условия не устраивают. Насколько правомерны требования работодателя?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Тимошенко Владимир Андреевич

Юрист Екатеринославка, стаж 20 лет

5.0 1504 отзывa

Здравствуйте, Анжелика.

В соответствии со ст. 136 ТК РФ - Заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо перечисляется на указанный работником счет в банке на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором.

Место и сроки выплаты заработной платы в неденежной форме определяются коллективным договором или трудовым договором.

Заработная плата выплачивается непосредственно работнику, ЗА ИСКЛЮЧЕНИЕМ случаев, когда иной способ выплаты предусматривается федеральным законом или трудовым договором.

Таким образом, требовать завести банковскую карточку или сберкнижку работодатель вправе только на основании достигнутого соглашения с работником, посредством закрепления соответствующих положений в коллективном или инд. трудовом договоре с работником...

12.03.2011, 16:11

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 8 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 136. Порядок, место и сроки выплаты заработной платы

Ячкуринских Михаил Яковлевич

Юрист из города Екатеринбург, стаж 22 годa

5.0 1194 отзывa

Может получиться так, что в кассе постоянно не будет денег. Это по существу вопроса на желание получать зарплату именно в кассе. Правомерны действия работодателя, если иное не установлено трудовым договором.

12.03.2011, 16:03

Спросить юриста