Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Публикации

Виталий

Задано вопросов 3, из них VIP - 0

Мурманск, 24.04.2017, 13:59

Как вернуть документы с прошлого места работы в соответствии с законодательством?

Вопрос №12445724 из г. Мурманск
опубликован 24.04.2017, 13:59

Сложилась такая ситуация что я не могу забрать свои документы с прошлого места работы, а это военный билет, СНИЛС, ИНН, два аттестата об окончании школы и свидетельство об окончании лицея. При трудоустройстве они взяли у меня документы и пояснили что нужно сделать копии но позже. Я только расписался в на бумаге где было написано что я отдаю их на сохранение, расписку не дали. Раньше с таким не когда не сталкивался поэтому и не знал что у них просить в замен. Подскажите пожалуйста как поступить в рамках закона с таким "работодателем" ?

Читать ответы (7)

Лучший ответ

Рекомендуется

Шамолюк Ирина Александровна

Адвокат Москва, стаж 23 годa

4.5 39411 отзывов

Обращайтесь в суд для истребования документов. Если они утеряны, просите суд обязать их восстановить все утерянные документы.

24.04.2017, 21:20

Спасибо за ответ!

Задать вопрос юристу

7 юристов дали 7 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Исаев Роман Сергеевич

Юрист из города Владивосток, стаж 5 лет

4.7 7995 отзывов

Здравствуйте. Обращайтесь с жалобой в трудовую инспекцию и прокуратуру, относительно того, что вам не выдают ваши документы.

24.04.2017, 14:00

Благодарю за потраченное время!

Спросить юриста

Евграфов Михаил Вячеславович

Юрист из города Астрахань, стаж 15 лет

4.5 9663 отзывa

Здравствуйте. Сначала - письменное требование о возврате документов. Установите срок - 1-2 дня. Если бездействуют - жалобы в прокуратуру, в трудовую инспекцию, и иск в суд.

Всего доброго. Спасибо, что выбрали наш сайт.

24.04.2017, 14:05

Спасибо, буду знать.

Спросить юриста

Иванова Елена Николаевна

Юрист из города Набережные Челны, стаж 15 лет

4.8 3318 отзывов

Все споры с работодателем можно разрешать с помощью трудовой инспекции прокуратуры или в судебном порядке. Госпошлина при этом платить не нужно.

24.04.2017, 14:19

Спасибо за помощь!

Спросить юриста

Баткаева Юлия Викторовна

Юрист из города Москва, стаж 5 лет

4.8 11498 отзывов

Здравствуйте.

Обращайтесь с жалобой в трудовую инспекцию, приложите копию договора.

Спасибо за обращение на наш сайт.

Всего хорошего.

24.04.2017, 14:21

Спасибо за дельный совет!

Спросить юриста

Бельдяева Наталья Александровна

Юрист из города Белово, стаж 11 лет

4.8 22180 отзывов

Доброго времени суток. Работодатель не прав, его действия нарушают законы Ваше право, Вам следует обращаться с письменной жалобы в трудовую инспекцию на незаконные действия работодателем.

24.04.2017, 21:26

Спасибо, Вы мне очень помогли!

Спросить юриста

Нутфуллина Лилия Якуповна

Юрист из города Набережные Челны

4.9 7694 отзывa

Добрый вечер! Безусловно действия вашего работодателя незаконны. Если ваши документы добровольно вам не возвращают, вам нужно обратиться в трудовую инспекцию либо с жалобой в прокуратуру. Удачи!

24.04.2017, 21:40

Спасибо за дельный совет!

Спросить юриста